今年以來，大邑縣人社局聯(lián)合相關(guān)單位認真開展以“搭建供需平臺、促進轉(zhuǎn)移就業(yè)”為主題的“春風行動”，做好用工鏈接，搭建和暢通供需雙方溝通渠道，實現(xiàn)了企業(yè)與群眾供需“雙贏”�；顒悠陂g，共提供就業(yè)崗位5660個，現(xiàn)場求職登記5300余人，達成意向性協(xié)議2670余人，發(fā)放“春風卡”、就業(yè)培訓政策等宣傳資料20000余份。

據(jù)介紹，今年以來，該局利用節(jié)慶營造就業(yè)氛圍，抓住春節(jié)期間農(nóng)民工集聚返鄉(xiāng)的時間節(jié)點，在縣客運中心、人群密集的廣場、商場等場所發(fā)放宣傳資料和招聘信息；奔赴安仁、董場、悅來、鶴鳴等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“送崗位下鄉(xiāng)”春風行動，為當?shù)卮迕袼腿ゾ蜆I(yè)政策和工作崗位，給他們提供便捷的就業(yè)渠道；利用現(xiàn)代傳媒暢通信息渠道，聯(lián)動廣播、電視、報刊等媒體，重點強化就業(yè)政策、就業(yè)信息的宣傳報到；利用“12333”和“962110”兩條電話咨詢服務熱線，組織職介中心講師提供就業(yè)指導，做好就業(yè)咨詢、就業(yè)幫扶工作；利用網(wǎng)絡(luò)，及時將收集的用工信息傳遞到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）；利用就業(yè)培訓促進穩(wěn)定就業(yè)，開展崗前培訓，分赴晉原、安仁等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展8次巡回講座；開展專業(yè)培訓，開設(shè)手工藝、母嬰護理、烹飪等8個專業(yè)培訓班，對500余人進行了技能培訓。

該局負責人介紹，“春風行動”期間，該局會同公安、工商等部門，開展人力資源市場大檢查行動，對全縣5家職業(yè)介紹機構(gòu)進行了全面清查，其中確認4家年檢合格，無違規(guī)行為，并通過媒體向社會公布，確保了求職環(huán)境安全。